Estilos de liderança
Em uma organização pública
Palavras-chave:
Categorias, Desafios, Liderança, Modelos, Pesquisa, SubordinadosResumo
O presente artigo tem como objetivo identificar e compreender os conceitos de lide rança, bem como destacar as características dos líderes na gestão pública atual. Compreender a percepção os estilos de liderança que estão sendo utilizados em uma organização pública no estado de Minas Gerais. Foi realizada uma pesquisa bibliográfica sobre os conceitos dos estilos de lide rança e a tendência nos tempos atuais para liderar e gerir equipes. Em um segundo momento foi realizada uma pesquisa exploratória dentro da empresa onde foi aplicado um questionário a cinco gestores sorteados em um quantitativo geral de dezenove gestores, sendo este um método quali tativo de coleta de dados. É dentro deste contexto que as empresas buscam líderes diferenciados, com perfis diversificados e com ampla capacidade de manter o foco além de mediar conflitos de diversas categorias, estar engajados com os objetivos da empresa e, principalmente, saber lidar com desafios diários, buscando desenvolver pessoas e conquistar a confiança para atingir cada vez mais os objetivos das corporações.
