Implantação do programa de gestão de segurança do trabalho e a ocorrência de acidentes
Palavras-chave:
gestão de segurança, acidentes do trabalho, empresas terceirizadas, conscientização, redução de prejuízosResumo
O objetivo é demonstrar o resultado e a inconsistência da implantação do programa de gestão de segurança do trabalho, no que tange a questão da redução dos índices de acidentes relacionados ao trabalho. Os programas de gestão de segurança do trabalho são considerados ferramentas essenciais, nas soluções de problemas relativas à melhoria contínua para o desenvolvimento adequado e sistemático das execuções das atividades. Esta relevância na governabilidade dos problemas é decorrente da conscientização dos trabalhadores e a cultura organizacional das empresas contratantes, as quais repassam esta forma de administrar às demais empresas terceirizadas situadas no mesmo complexo industrial. O programa de gestão de segurança do trabalho, bem estruturado e implementado pode ser um instrumento eficaz para a prevenção de acidentes do trabalho, possibilitando a redução dos prejuízos que as empresas acumulam no decorrer das suas atividades. Para tal é necessário a educação e sensibilização dos trabalhadores a desenvolverem comportamentos seguros proveniente aos controles dos riscos, com ênfase no melhoramento da performance para sua segurança e de outrem. O modelo a ser desenvolvido é um “estudo de caso”, respaldado na pesquisa exploratória, sendo os dados compilados com embasamento nas informações de uma empresa terceirizada no ramo de manutenção eletromecânica, o estudo de caso possibilitou o emprego das ações integradas no sentido do melhoramento da gestão de segurança do trabalho e redução significativa dos acidentes do trabalho.
